Serviços

Consultoria e Planejamento Contábil

–  Contabilidade em tempo real com fechamento em até 5 dias uteis após fechamento do período;
– Terceirização de departamento contábil, com redução de custos para pequenas e médias empresas, com treinamento e especialização dos profissionais atuantes em sua empresa;
– Auditoria e perícia contábil;
– Consultoria para implantação e integração de sistemas de gestão financeira, faturamento e contas à pagar/receber;
– Gerenciamento da contabilidade para tomada de decisões;
– Acompanhamento periódico e aferição da qualidade de documentos enviados/recebidos com demonstrativos analíticos das pendências com críticas e sugestões de soluções;

Planejamento e Assessoria Fiscal/Tributária

– Planejamento e assessoria nas áreas de ICMS, IPI, PIS, COFINS, SIMPLES, IRPJ, CSLL, INSS, FGTS e ISS;
– Gestão de impostos;
– Escrituração dos Livros Fiscais;
– Geração de Impostos e Contribuições periódicas, provenientes da Escrita Fiscal;
– Normas de serviços de padronização e racionalização de procedimentos para com os documentos Fiscais;
– Parcelamentos e reparcelamentos;
– Geração de Impostos e Contribuições Previdenciárias , com o objetivo de identificar créditos.

Gestão financeira

– Processo de gestão avançada orçamentária, business plan e assessoramento e implantação de ERPS para médias e pequenas empresas;
– Sistema próprio de ERP para pequenas e grandes empresas;
– Budget;
– Cash Flow;
– Implantação e assessoramento em contas a pagar, a receber e relatórios de gestão financeira;
– Captação de Recursos junto a instituições Financeiras;

Recursos Humanos

– Gerenciamento e análise da rotina trabalhista com periodicidade definida pelos clientes;
– Relatório de acompanhamento de férias à vencer separadas por departamento, setor, projetos, filiais, centro de custos para melhor orientação dos clientes qual o melhor momento para empresa;
– Acompanhamento das convenções coletivas de trabalho das diversas categorias, de acordo com o ramo de atividade e/ou pessoal envolvido em atividades dentro da empresa (exemplo: telefonista, motorista, digitador, etc…);
– Orientação do pessoal responsável pela área de recursos humanos do cliente orientando sobre benefícios e obrigações dos funcionários;
– Atendimento personalizado em homologações junto ao DRT ou ao sindicato da classe, onde é representado por um de nossos funcionários especializados nesse trabalho;
– Aferição da qualidade das informações enviadas para registro de qualquer funcionário, orientando em relação à jornada de trabalho mínima e máxima, piso da categoria, intervalos mínimos;
* Elaboração de folha de pagamento enviada aos nossos clientes em no máximo 2 dias úteis após o recebimento da planilha de eventos, acompanhada de todas as guias de recolhimento mensal;
* Orientação aos clientes sobre benefícios obrigatórios e benefícios facultativos.

Preparação para Auditoria Independente

– Processo de auditoria independente em diversas segmentações.
– Auditoria e perícia de eventos trabalhistas e representativos perante a DRT;